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千方百计保供电 精诚团结谱新篇

——聚焦兴义市上乘发电有限公司清水河循环经济产业园自备电厂

发布时间: 2018-01-02   来源: 黔西南日报   我有话说(0人参与)A-A+

“岗位比贡献 献礼十九大”安全知识竞赛


宣贯十九大精神 不忘初心跟党走

安全检查

何勇经理进行集体约谈

金州电力公司副总工程师、总工办主任、清水河电厂厂长韩忠贵开展安全检查
  兴义市上乘发电有限公司清水河循环经济产业园自备电厂一期 2×350MW超临界“W”火焰燃煤发电机组,2014年经省发改委核准,总投资32.98亿元,是煤炭—电力—建材与化工”产业链上的重要电源点。环保上,采用选择性催化还原法(SCR)脱硝工艺,脱硝效率可达90%以上;采用石灰石-石膏湿法脱硫工艺,脱硫效率可达97.1%以上,生产成石膏完全可以利用,减少对石灰石的过度开采和对生态环境的破坏;采用布袋除尘工艺,效率可达99.97%。产生的粉煤灰,就地由建材市场消纳,坚决守住了工业园区生态底线。#1机组于2015年12月开始整体试运,#2机组于2016年3月开始整体试运,现两台机组均已投入生产。#1、#2机组全部正常投运后年供电量可达40亿Kwh,每度电可为用户节约购电成本0.15元左右,每年可为园区企业节约购电成本6亿元左右。
  公司成立以来,始终秉持“敢为人先,永不言弃”的公司精神,以安全生产为基础,以可靠稳定为标准,以经济效益为中心,以市场开发为导向,以创新服务为动力,紧抓“三化一业”强市战略机遇,与公司发展思路保持高度一致,做公司发展中的“开路先锋”。积极开展电价洼地建设,成为地方招商引资的法宝,推进工业园的产业聚集和能源就地使用,实现资源转化和产业链延长,成为工业强市的先锋队。
  强化党建为公司发展护航
  作为公司发展的坚强保障和政治核心,公司紧密围绕发展任务和中心工作,成立了党支部,建立、完善了党支部委员的机构,定期开展政治理论学习,加强党支部的思想建设、组织建设、制度建设、作风建设,积极发挥党员先锋模范作用和党支部战斗堡垒作用,为公司发展保驾护航。
  一、强化党支部自身建设,发挥党支部战斗堡垒作用。党支部始终加强自身建设,坚持“三会一课”制度,推进党的基层组织设置和活动方式创新,加强基层党组织带头人队伍建设,扩大基层党组织覆盖面。2017年10月16日,何勇经理召集班子成员、中层干部及各部门人员,在上乘发电四楼会议室进行了集体约谈。就反对“四风”,对十九大召开期间的安全维稳、安全生产以及反腐倡廉作出了要求:各部门人员应将州委刘文新书记提出的“八个到位”落到实处,同时必须采取切实有效的措施,始终绷紧反腐倡廉这根弦、绷紧严政思想政治线、把好政治关,不为蝇头小利自毁前程。
  2017年10月18日,电厂组织党员、干部、团员、青年、员工代表,集中观看了党的十九大开幕会,认真聆听了习近平总书记所作的工作报告。听到近五年来我国在政治、经济、文化、社会等各领域发生的翻天覆地的变化,观看员工都激动不已,深深为祖国的发展而感到骄傲和自豪。会后,员工们还继续关注党的十九大的系列报道,全面了解国家这五年来的巨变。
  2017年10月24-26日,电厂整理下发了党的十九大报告和《十九大“新”观察:新目标怎么干》。各部门、各班组组织全体员工进一步学习党的十九大精神,明确当前党国所处的历史地位和存在的主要矛盾,根据自己的岗位实际,进行了热烈的讨论,畅谈今后如何在工作中践行十九大精神。
  2017年10月25日,电厂组织党员、干部、团青、员工代表观看了十九届中央政治局常委同记者见面会直播,了解新一届中央政治局常委对我国未来发展的谋划,紧跟党中央的步伐和部署,坚定理想信念,矢志不渝更党走。
  二、围绕清水河电厂的急难险重工作,发挥先锋模范作用。2017年,机组运行中出现了结焦、堵煤、炉管泄漏等险情,威胁机组安全运行。党支部带领团支部、工会,除了组织党员、团员、青年、员工利用业余时间进行清煤、清焦工作外,成立了“清焦突击队”,24小时对#1炉焦进行清理,并成功提前10余个小时完成清焦工作;组织“党员先锋队”、“团员先锋队”、“青年突击队”,对#2炉原煤仓积煤进行清理,为#2机组启动赢得了宝贵的时间;在#1炉省煤器管道泄漏、#1炉主蒸汽堵阀泄漏、#2炉膛前墙管道泄漏等紧急抢修工作中,党政工团共同努力,顶着高温,进行炉管焊接,圆满完成抢修任务。
  2017年11月2日,清水河电厂#1机组因炉本体前墙中间集箱附近处炉管泄漏而被迫停运抢修。为尽快消除漏点,保证当地企业生产、居民正常用电,公司贯彻执行“十九大精神进企业”的要求,迅速组织精干力量,展开抢修。为节省抢修时间,在机组停运、通风降温期间,公司领导集结技术骨干,现场商讨、确定抢修方案。锅炉人员一边提前将抢修工作中所用的工具器、消耗性材料、所要更换的管子运到现场,一边对需要更换的水冷壁管进行验证材质、核对尺寸、切割下料、弯管、打磨坡口,做好充分的准备。由于泄漏点位于#1炉膛内部,需在炉膛内搭设脚手架,进行漏点位置确认和抢修。锅炉班架子工冒着40℃高温、脏累等困难,安全、娴熟地进行搭设脚手架,并于2017年6日19时,完成脚手架搭设工作。经现场仔细的排查和确认,#1锅炉前墙高度40米处3根炉管处均有泄漏点。漏点确认之后,锅炉人员便立即着手抢修工作。由于炉管泄露位于中间集箱上下中间管排处,空间非常狭小,焊接困难非常大。为了尽早完成漏点焊接,恢复机组备用,高压焊工孙培刚等人发挥无惧困难、一往无前的精神,冲破各种困难的重围,与时间赛跑,连夜抢修,于2017年7日12时30分圆满完成抢修任务。
  三、紧密围绕机组生产,积极开展各种主题活动。安全生产是清水河电厂各项工作的重中之重。党支部紧密围绕清水河电厂不同阶段的不同工作重心,积极开展各种形式的主题实践活动,推动清水河电厂发展。组织开展了“五讲一促”先进评比活动,在学、比、赶、超的氛围中增强了员工的技术、安全、团结、奉献、文明等方面;组织开展了“岗位比贡献 献礼十九大”活动,各部门、各班组有序进行技术比武活动,使
  员工得到了技术切磋、才艺比拼的平台,增强了员工的技术水平;而个人安全承诺书签订和安全知识竞赛的举办,则增强了员工的安全意识和安全知识,为保电十九大奠定了基础;组织开展了“大干12月 圆满完成全年工作任务目标”活动,为各个部门量身制定了冲刺目标,积极调动了员工的生产积极性,为实现清水河电厂2017年工作目标奠定了坚实的基础。
  四、启动“志愿先行”、“度度关爱”活动,大力践行社会责任。青年一代是项目发展的希望。党支部指导团支部加强自身建设,绽放青春力量。指导团支部开展了“学雷锋 献爱心”捐资助学、义务清理公寓楼小区、义务修理职工损坏家电、看望下五屯小学贫困学子、帮助幼儿园搬迁新家等“志愿先行”活动;启动六一儿童节看望了泥溪幼儿园小朋友、泥溪小学生、雨布鲁天坑孤寡老人等“度度关爱”活动,体现了清水河电厂对当地的责任和关爱,为公司树立了良好的形象。
  五、坚持“以人为本”,加强对员工的关怀。员工是清水河电厂发展的主力军,党支部通过多种形式,加强对员工的关怀。每逢“三八国际妇女节”、“五一国际劳动节”等节假日,党支部指导工会开展趣味大赛、运动会等活动,组织员工参加业主举办的趣味竞技、迎新年徒步、放纸鸢等活动;免费为职工提供羽毛球、足球、乒乓球等体育用品,组织开展了羽毛球比赛、足球友谊赛等活动,丰富员工的业余生活。党支部还建立起了图书活动室,免费向员工开放。员工可以享受读书、下棋等休闲生活,全力打造了温馨的员工之家。
  狠抓安全保供电
  电力生产,安全就是效益。清水河电厂是黔西南州地方电网目前唯一具备调频功能的燃煤电源点。由于地方电网原因,该厂自投产以来一直是单机孤网运行方式,负责为兴义市清水河工业园区内铁合金厂、铝厂、锻造厂等企业和附近群众提供电能,是黔西南州经济开发和发展腾飞的重要基础支撑。由于企业用电的特点,造成机组负荷波动较大且频繁无规律,给发电机组的安全稳定运行带来较大困难。而机组一旦出现非计划停运,整个电网将会立即瓦解。所以确保安全供电工作,具有深远的经济和政治意义。但在电厂建设、安装、调试等期间,遗留了大量的设备缺陷,机组未进行168满负荷试验,机组的安全生产存在诸多困难。针对现场存在的安全问题和安全隐患,公司狠抓安全生产,推进设备技术改造,提高设备健康水平,实现机组的安全稳定运行。
  一、抓安全管理,夯实了安全生产的基础。根据国家、行业的法律法规标准规范要求,结合公司实际情况,组织制定了《安全生产管理制度标准》等主要安全生产管理制度54项;建立健全了应急管理体系,由公司董事长任应急事故处理领导小组总指挥,共编制事故、事件应急预案20项,现场处置方案32项,开展各类应急事故演练35次,其中实操演练3次,各类桌面演练32次。2017年,公司共投入安全生产专项资金300多万元,主要用于安全标示标牌制作、消防器材更换、劳动保护用品采买、特种设备检验检测、职业健康相关工作的开展,各类安全评价等。
  扎实搞好安全检查工作,加强领导,全员参与。成立了安全检查工作领导小组,以“六查”工作为重点,按照“全覆盖、零容忍、严执法、重实效”原则,周密安排,细化部署,层层落实责任,深入推进安全检查工作,确保检查工作不留死角、不走过场。
  制定方案,全面落实。电厂结合生产实际制定了安全检查工作计划,各部门根据工作安排制定出各自的安全检查计划及重点工作项目表,各部门安全第一责任人认真抓好安全检查各项重点工作的逐级落实。各级领导亲力亲为,经常督促检查安全生产工作,抓实安全检查各项检查内容,将要求和内容细致全面分解,落实到部门、班组和个人,着重推动安全检查工作在班组一线开展,进一步规范、梳理班组安全基础工作。
  边查边改,闭环管理。在重点工作阶段,电厂按照相关要求,围绕联合公司安全检查工作部署,深入开展“六查”工作,突出查漏洞、补短板,夯实安全生产基础。按照“边查边改”原则,对检查中发现的隐患和问题认真进行了整改,注重整改效果,对各类问题的整改实施逐级验收制度,强化闭环管理,严格落实整改及验收责任,力求实效。
  突出重点,逐一排查。一是做好防寒防冻工作。重点检查生产现场的防冻措施,检查厂房的门窗、玻璃是否完好,户外所有油管、汽管、水管、仪表管和阀门及水塔是否有防冻措施;二是防火灾。重点检查防火重点部位如电缆沟、电缆夹层、锅炉制粉系统、燃油系统、汽机机头及油系统、电气变压器等防火措施的落实情况,并检查消防水系统有无缺陷、全厂消防器材的配备及布置情况以及职工公寓防火、用电安全等。三是防小动物。各厂房配电室、控制柜的电缆防堵,墙壁孔洞,门口挡鼠板等。四是严把运行操作关。严抓日常管理,提高运行质量,落实好各项安全措施,坚决杜绝误操作,确保运行设备安全。五是严把安全工器具的检验工作。积极检查所用工器具是否合格,定期进行检验,为员工工作提供安全保障。六是严把员工培训工作。狠抓员工业务与安全培训,不断提升员工的业务水平和安全意识,确保安全生产稳定。
  二、抓技术管理,提升了安全供电的能力。为提高机组的安全性、可靠性、经济性,公司组织对清水河电厂进行了技术改造。公司组织各专业技术组,就设备设计、安装不合理项进行了统计、立项,讨论、制定了解决方案,进行技改。积极组织项目技术人员到兴义电厂、滇东电厂等进行取经、调研,结合本厂实际,提出多项技改方案;邀请四川设计院对机组进行技术指导,重新标定风量、调平粉管,实现了锅炉的燃烧稳定,机组的运行平稳。在机组各次临修活动中,完成了二次风道、翼墙风、折焰角、磨煤机容量风、油改气、蓄能电池、DCS升级、新增稳控装置等30多项重
  要技术改造,消除#1机组缺陷180多项,#2机组缺陷170多项。全年共发现缺陷2445条,已消除2416条,消缺率为98.8%。经过治理,现场跑冒滴漏现象得到了遏制,安全供电工作更加有保障。完善了资料的细化和管理。按照国家及行业要求,积极完成厂区电梯、起重机、压力容器等特种设备的取证工作和各类验收备案工作,为电厂的合法经营提供了有力保障。分别于2017年4月18日、6月20日取得#1、#2锅炉的使用登记证;完成了全厂环保验收、消防设施验收的监测验收及验收备案;完成职业卫生、自行监测报告编制和《环境保护突发事件应急预案》的备案;完成电厂排污许可证的申报和领取。编写电梯、压力容器等设备的管理制度;部门全员生产岗位职责、电发(承)包和劳务派遣工安全管理标准等制度。为有效提高现有燃煤利用率,公司相关部门积极配合,完成燃煤的掺配掺烧工作,并制定《清水河电厂燃煤掺配掺烧管理办法》。参与了电厂安稳系统、机网协调系统、低电压穿越系统的安装、调试的配合、协调以及验收工作。配合调度完成遥测、遥信、遥控数据传输的改造工作,配合完成低电压穿越系统建设。
  三、抓人才培养,发挥了人才“蓄水池”作用。公司非常重视干部队伍和员工队伍的建设工作。干部队伍建设方面,清水河电厂坚持“能者上、平者让、庸者下”的原则,进行干部的选拔和任用;经常加强干部队伍的谈心和教育,要求干部对照标准,加强自身业务学习和管理知识学习,发挥模范带头的作用,团结带领职工做好各项工作。
  员工队伍建设方面,组织签订了“师徒协议”,充分利用师带徒的模式,让员工尽快提高安全生产常识和专业技能,满足生产需求。积极开展了“现场考问讲解”工作,随时考问职工,掌握职工的技术水平,维护部采取“理论+实践”技术培训,全厂累计技术培训达4000余人次,职工的专业技术水平不断提升,人才培养取得成效。
  2016年上半年电厂非计划停运次数高达15次;经过对机组的各项优化调整,2016年下半年非计划停运1次。2017年非计划停运仅5次,已初步取得明显成效,对整个电网的安全稳定起到了至关重要的作用。#1、#2机组2017年总发电量18.8亿Kwh,供电量17.3亿Kwh,综合厂用电率8.35%,全厂已安全生产1066天。

 

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